徳性を心に刻み身につけなければ

公という発想は生まれない

誰かのための自分

その意識のスイッチを備えていると

チームワークの意味が理解できるものです

誰かを助けることではなく

まず自分の持ち場、責務を完遂し

余裕をつくり

次に自分ができることを発見する

徳性とは自己管理に始まり

誰の仕事でもない仕事に目を向け

ヘルプの声に備えてることです。

昨日は滋賀の顧問先へ

ご存知の通り

昨日、失入国在留管理から伝達

今後しばらくは

特定技能外食の受け入れ上限となり

入管審査がされません。

人手不足な外食業界において

非常に苦しい決定ですが

再度、枠が広がる可能性はありますが

広がる決定後には

採用できる時に採用しておいたほうが

本当に良いでしょう

国はまだまだ日本人労働人口多い！

といいますが、日本人徳性低下

働き方改革副作用が若者に続出し

地方では運営不可能な現実なので

上限枠を引き上げてほしいところ

滋賀の顧問先は組合もされているので

逐一、わかり次第情報流します。

顧問先もスーパー令和版とし

会社戦略を色々模索

お陰様で粗利が安定しだし

まだまだ色々思案しないといけませんね

力相応一番化でいきます