考え方や理解度は 積み重ねていくものだというのが 自分の考えです 短期的な習得は、よく考えると 自分のモノにはなっていません 「わかる」と「できる」差は大きく できなければ何もなりません 昨日の顧問先でも 管理職の皆様にこのような話をしました 一番やっかいなのは わかったフリ 結局、フリでは 空振りが多くでますね 理解する→わからないことは聞く やってみる→行動 とりあえずできる→作業 使いこなせる→仕事 完璧な人間などいませんので 一つ一つ積み重ねして欲しいところです 色々なことの課題が多い昨日の顧問先 順番とやり方を間違わないよう しっかりサポートしていきます